Coaching individuel et collectif

"Le coaching est un processus d’accompagnement qui favorise la prise de conscience par une personne ou une équipe de ses modes de fonctionnement, avec l’objectif de dépasser la situation dans laquelle elle se trouve et d’atteindre ses objectifs professionnels et/ou personnels en toute autonomie. 
Cet accompagnement se déroule sous forme d’entretien individuel ou d’accompagnement collectif pour permettre à la personne coachée ou à l’équipe de développer son potentiel et d’atteindre les niveaux d’engagement et de performance nécessaires à la réalisation de l’objectif."

Source : Fédération Francophone de Coachs Professionnels

 

Le coaching est une action de valorisation et de développement des personnes. C’est une méthodologie d’accompagnement structurée qui crée de la performance individuelle et collective.

Bénéfices : identifier et s’approprier les stratégies à mettre en oeuvre pour créer les conditions du succès.

Le coaching en un schéma explicatif

« Une idée, pour peu qu’on s’y accroche avec une conviction suffisante, qu’on la caresse et la berce avec soin, finira par produire sa propre réalité ».

Paul Watzlawick